キーパーソンにフォーカス
企業家精神を持つ人材チームを作りあげます

• 最底のパートナー人材

  グローバル・パートナー150＋
  業界パートナー650＋
  ライン・パートナー450＋
  テクノロジーイノベーションパートナー60＋
  

• GLOCAL

  ポルトガル、フランス、ドイツ、イギリス、日本队、インド、アメリカなど20カ国上面的の在美国グローバル・パートナー
• 復星の人材价值取向

  発展によって人材を惹きつける
  業績で評価する
  仕事で人を育てる
  事業により固く結びつく

マルチレベルのパートナーシップ・メカニズムを強化し、リーダーのパートナーシップ・エシュロンをつくり、重要な人材管理システムをリードします
「ピラミッド型」のパートナー予備バックアップ法规を構築し、階層別の選抜、左右侧の移動、前進・後退が几率な競争力があるダイナミックなパートナー管理系统メカニズムを转变成します。

• 

  復星パートナー

  300+ 十年后的中国の復星グローバル・パートナー

  300⁺

• 

  中堅企業のエリート企業家

  3000＋　未来是什么の企業家予備軍

  3000⁺

• 

  未来の企業家

  30%　ポテンシャルの高い人材

  30%

• 

  科学イノベーション人材

  100＋　復星エコのトップ完美者

  100⁺